社風、社内制度

TSグループの社内制度

うれしい制度からちょっと変わった制度まで…
TSグループは社内制度も充実しています。

TSグループはこんな社風！
現役社員がご紹介します。

年齢や社歴に関係なく「まずは任せてみる」が根付いている会社なので誰にでも平等にチャンスがあります。
「出る杭」は引っ張り上げてくれる会社です。

「楽しみながら仕事をする」と「仕事を楽しむ」では似てる言葉になりますが意味は全然違います。
前者は和気あいあいと楽しみながら仕事しているのに対して、後者は仕事そのものを楽しんでいる。ＴＳグループでは仕事そのものを楽しんでいる社員が多いです。

オフィスにまず来てみてください、とにかくみんなが気持ちいくらい大きな声で挨拶していることに気づくと思います。調子が悪かったり、仕事でミスをしちゃったときもとにかく挨拶だけは明るくすることを心がけています。

先輩から同僚まで、とにかく人に対しても自分に対しても一生懸命なのがTSグループ。競い合うと言っても、周りを蹴落として上に行っても意味はありません。困った時には助け合い、お互いを高めあって自分が誰よりも成長するという気持ちで仕事をしています。

とにかく無駄な作業は省く！それがTSグループ流です。
残業している人が評価される…なんてことはまずありません。やっぱり時間内にきっちり仕事を終わらす人が評価されています。

TSグループには役員室がありません。役員と机を並べて仕事をできる環境です。緊張もしますが会社に対しての意見や仕事に対する想いも役員に届くのが魅力の一つです。